在求职面试中，许多求职者往往因为紧张而难以打破沉默，等待面试官先开口。这种被动的态度可能导致面试过程中出现尴尬的冷场。实际上，主动与面试官交流，展现出热情和良好的沟通能力，是留下深刻印象的关键。因此，无论是面试前还是面试中，求职者都应该主动致意和交谈，以展现出自己的积极态度。
面试官通常希望保持一定的专业距离，过于随意或紧张的氛围都可能影响他们的判断。求职者可以通过分享一两件具体的事情来表达对工作的兴趣，而不是过分套近乎。同时，求职者应该意识到，面试官的风格各异，就像服务人员无法选择顾客的态度一样，求职者需要学会适应不同风格的面试官。
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